该通知公告明确了施工劳务资质的标准 （1）净资产200万以上。 （2）中级以上职称的技术负责人1人。 （3）技术工人不少于50人。 施工劳务的企业是比较多的，很多企业成立就会先办理一个施工劳务资质，然后再去办理其他资质，因为施工劳务资质不分等级，可承接例如公路、铁路、桥梁、水利、电站、地铁、工民建等大型基础工程施工。
劳务资质办理需要的条件如下： 1、企业营业执照; 2、公司章程; 3、法定代表人的身份信息资料; 4、《建筑劳务分包企业资质申请表》所列企业经营者的职业资格证书和劳动合同等; 5、企业生产管理制度、组织人员管理制度、技术管理制度等制度。 劳务资质办理流程： 步、注册劳务公司 公司注册资本200万元(可认缴)，应当选择3-5个备选公司名称，防止重复和一次审验。建委颁发的资质是劳务公司办理后需要申请的。建筑劳务资质办理后，公司需凭资质经营。 工商部门对劳务公司的注册资本没有特殊要求，可以按照一般公司的程序和要求办理。经营范围必须包括建筑劳务或劳务分包。 第二步、主要人员配置 需要50个技工，还需要一名技术负责人。这是主要是人员。 第三步、申报资料的制作 建筑劳务资质改成备案制，企业需要提供材料要求有《建筑业企业施工劳务资质备案申请表》、营业执照、办公场所证明、技术负责人及技术工人等信息。
办理劳务资质需要哪些材料？ 1、《建筑业企业施工劳务资质备案申请表》； 2、公司营业执照正、副本扫描件； 3、企业基本信息； 4、企业具体经营办公场所证明，包含产权和租房合同； 5、企业技术负责人的身份证明、相关证明材料等； 6、技术工人的身份证明、技工证书相关材料； 7、企业承诺书； 8、三类人员：2A、2C，两名特种工，主要用于办理安许证书。
办理劳务资格的过程包括以下几点: 1、施工企业取得工商营业执照 2、申请企业应当按照属地管理的原则,向建委部门提交资质申请材料。 按目前大部分地区的劳务资质办理条件，需要公司满足以下要求：企业技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格；净资产200万元以上；经考核或培训合格的技术工人不少于50人；提交备案申请前，企业为技术负责人、技术工人至少缴纳1个月社保。 现大多数地方的劳务都执行备案方式，备案企业应提交包括企业名称、统一社会信用代码、办公地址、法定代表人姓名、企业净资产、技术负责人、技术工人等信息的材料后，审查无异议的，可以核发建筑业企业施工劳务资质。 建筑劳务企业是建筑行业的基石之一，建筑劳务企业能承接总承包资质和承包资质等分包出来的各种各样的劳务作业。建筑工程项目的有序开展和建筑质量的保障离不开劳务企业的运作。